Siamo un gruppo di persone che, prima di tutto, crede che in ciascuno ci sia talento!

Ogni persona possiede dei punti forti, delle capacità distintive che, se ben individuate, possono sicuramente tramutarsi in una scelta professionale ricca di soddisfazioni.

Lavoriamo da anni nell’orientamento professionale, nell’aiuto all’inserimento lavorativo, nel placement. In questi ambiti, operiamo direttamente nell’aiuto ai clienti (che vogliono scegliere il proprio obiettivo professionale e la strada per realizzarlo, che vogliono presentarsi al meglio sul mercato del lavoro), facciamo formazione (per l’aggiornamento degli operatori dell’orientamento professionale o per preparare giovani che vogliono intraprendere questa professione) e contribuiamo alla crescita della comunità scientifica (attraverso articoli e pubblicazioni che vogliono aiutare i colleghi nella crescita professionale).

Oltre allo staff gestionale, all’interno del Master in Orientamento Professionale e Career Coaching (e dell’Executive in Orientamento Professionale) ci sono ruoli e compiti ben precisi:

Direttore. Il Direttore, oltre la parte di docenza, è il responsabile scientifico e didattico. Il Direttore pianifica l’attività didattica, individua i docenti di eccellenza e valuta, costantemente, la qualità degli interventi formativi (attraverso un costante monitoraggio della soddisfazione degli allievi).

Responsabile Comunicazione. Il Responsabile Comunicazione cura, in sintonia con le linee guida provenienti dal Direttore, l’immagine della scuola. Il Responsabile Comunicazione non si occupa di pubblicità, ma di garantire che tutti coloro che si avvicinano al Master comprendano la nostra filosofia di fondo, il nostro modo di operare, sempre attento alla pratica, operativo (anche se, dall’altra parte, attento alle costanti novità nelle riflessioni teoriche).

Corpo Docente. I nostri docenti sono tutte persone impegnate da anni, con risultati eccellenti, nell’orientamento professionale. La scelta del corpo docente segue questo criterio: che insegna nel nostro Master o nel nostro Executive deve essere riconosciuto, universalmente, come indiscusso professionista di qualità (e che apporta riflessioni personali significative sul versante metodologico/teorico).